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L'orientation RSE et l'adoption d'innovations technologiques : le cas des PME industrielles manufacturières indépendantes françaises
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L’innovation technologique et l’orientation RSE représentent de nos jours des enjeux stratégiques majeurs pour les entreprises. L’influence de cette orientation demeure néanmoins peu étudiée dans le contexte des PME. L’objectif de cette thèse est de pallier cette insuffisance en mettant en évidence l’adoption d’innovations technologiques dans les PME industrielles manufacturières indépendantes ayant des pratiques managériales orientées RSE. Pour répondre à la question de principale de la thèse « L’orientation partie prenante favorise-t-elle l’adoption d’innovations technologiques au sein des PME orientées RSE ? », nous allons mobiliser la théorie des parties prenantes de Freeman (1984) qui constitue le point de départ de notre réflexion. Elle vise à examiner l’effet des acteurs présents dans l’environnement des PME industrielles manufacturières indépendantes françaises. Nous abordons ensuite le modèle des parties prenantes proposé par Buysse et Verbeke (2003), qui permet de distinguer les groupes de parties prenantes qui influencent positivement l’adoption d’innovations technologiques. Cette recherche a un double caractère qualitatif et quantitatif. Trois contributions majeures sont issues de cette thèse : (1) Explorer les pratiques RSE fortement répandues en PME, issues de l’étude RSE et développement durable de l’INSEE (EnDD 2011) ; (2) Deux résultats majeurs : 2-a- les PME développent des relations de manière intenses et diversifiées – toutefois très localisées – aux parties prenantes en adoption d’innovations technologiques dans l’étude sur l’Innovation CIS 2012 de l’INSEE ; 2-b- les PME privilégient la relation avec certaines parties prenantes dans leur activité d’adoption d’innovations technologiques pour des raisons stratégiques. Au vu des résultats présentés, des recommandations managériales sont avancées pour contribuer à engager davantage les gestionnaires de PME industrielles manufacturières indépendantes dans les relations aux parties prenantes pour optimiser l’adoption d’innovations technologiques.
Title: L'orientation RSE et l'adoption d'innovations technologiques : le cas des PME industrielles manufacturières indépendantes françaises
Description:
L’innovation technologique et l’orientation RSE représentent de nos jours des enjeux stratégiques majeurs pour les entreprises.
L’influence de cette orientation demeure néanmoins peu étudiée dans le contexte des PME.
L’objectif de cette thèse est de pallier cette insuffisance en mettant en évidence l’adoption d’innovations technologiques dans les PME industrielles manufacturières indépendantes ayant des pratiques managériales orientées RSE.
Pour répondre à la question de principale de la thèse « L’orientation partie prenante favorise-t-elle l’adoption d’innovations technologiques au sein des PME orientées RSE ? », nous allons mobiliser la théorie des parties prenantes de Freeman (1984) qui constitue le point de départ de notre réflexion.
Elle vise à examiner l’effet des acteurs présents dans l’environnement des PME industrielles manufacturières indépendantes françaises.
Nous abordons ensuite le modèle des parties prenantes proposé par Buysse et Verbeke (2003), qui permet de distinguer les groupes de parties prenantes qui influencent positivement l’adoption d’innovations technologiques.
Cette recherche a un double caractère qualitatif et quantitatif.
Trois contributions majeures sont issues de cette thèse : (1) Explorer les pratiques RSE fortement répandues en PME, issues de l’étude RSE et développement durable de l’INSEE (EnDD 2011) ; (2) Deux résultats majeurs : 2-a- les PME développent des relations de manière intenses et diversifiées – toutefois très localisées – aux parties prenantes en adoption d’innovations technologiques dans l’étude sur l’Innovation CIS 2012 de l’INSEE ; 2-b- les PME privilégient la relation avec certaines parties prenantes dans leur activité d’adoption d’innovations technologiques pour des raisons stratégiques.
Au vu des résultats présentés, des recommandations managériales sont avancées pour contribuer à engager davantage les gestionnaires de PME industrielles manufacturières indépendantes dans les relations aux parties prenantes pour optimiser l’adoption d’innovations technologiques.
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