Search engine for discovering works of Art, research articles, and books related to Art and Culture
Javascript must be enabled to continue!
Vállalati felelősség az emberi jogi jogsértésekért : Új törvénytervezet Németországban
View through CrossRef
A vállalatok globális felelőssége az emberi jogok megsértéséért az európai jogalkotás középpontjába kerül. Ez a fejlemény nemcsak a nyugati országokban megfigyelhető megnövekedett társadalmi érzékenységnek, hanem a nemzetközi jog alapján folyó vitának is tulajdonítható. A Németországban jelenleg tárgyalt törvénytervezet mindössze a nagyobb vállalatok számára fogalmaz meg nagyobb erőfeszítésekre vonatkozó kötelezettségeket; a büntetőjogi szankciók már nincsenek napirenden. Ez a cikk nyomon követi a jelenlegi vitát, és egy meghirdetett uniós kezdeményezéssel is foglalkozik.
Title: Vállalati felelősség az emberi jogi jogsértésekért : Új törvénytervezet Németországban
Description:
A vállalatok globális felelőssége az emberi jogok megsértéséért az európai jogalkotás középpontjába kerül.
Ez a fejlemény nemcsak a nyugati országokban megfigyelhető megnövekedett társadalmi érzékenységnek, hanem a nemzetközi jog alapján folyó vitának is tulajdonítható.
A Németországban jelenleg tárgyalt törvénytervezet mindössze a nagyobb vállalatok számára fogalmaz meg nagyobb erőfeszítésekre vonatkozó kötelezettségeket; a büntetőjogi szankciók már nincsenek napirenden.
Ez a cikk nyomon követi a jelenlegi vitát, és egy meghirdetett uniós kezdeményezéssel is foglalkozik.
Related Results
Az uniós jogalkotási aktusok jogalapjának megválasztásával – beleértve az ún. rugalmassági klauzula, és a belső piaci jogalap alkalmazhatóságával – szemben támasztott feltételek az Európai Unió Bíróságának ítélkezési gyakorlatában
Az uniós jogalkotási aktusok jogalapjának megválasztásával – beleértve az ún. rugalmassági klauzula, és a belső piaci jogalap alkalmazhatóságával – szemben támasztott feltételek az Európai Unió Bíróságának ítélkezési gyakorlatában
Az Európai Unió intézményei egy adott szakpolitikai területet csak akkor és olyan mértékben szabályozhatnak, amennyiben és amilyen mértékben az alapító szerződések a hatáskör-átruh...
Makna Gerak Tari Jogi Batam
Makna Gerak Tari Jogi Batam
Kepulauan Riau merupakan Provinsi Kepulauan yang memiliki banyak kesenian tradisionalkhususnya tari tradisi Melayu. Tari Jogi salah satunya tari tradisi Melayu di Kota Batam. Penel...
Akiért a harang szól – Osman Kavala
Akiért a harang szól – Osman Kavala
Az isztambuli 13. büntetőbíróság 2022. április 25. napján a kormány megdöntésére irányuló kísérlet vádjával tényleges életfogytiglani börtönbüntetésre ítélte Osman Kavala filantróp...
Az objektív felelősség intézménye a KRESZ-szabályok tükrében
Az objektív felelősség intézménye a KRESZ-szabályok tükrében
A közlekedési jogban új intézményként jelent meg az objektív felelősség. Ez a jármű üzemben tartóját állítja a jogi felelősség középpontjába. Az új szabályozás fokozatokat és fix ö...
Bejelentők védelme a munkahelyen a Visegrádi Csoport országaiban, Franciaországban és Szlovéniában – módosítási javaslatok
Bejelentők védelme a munkahelyen a Visegrádi Csoport országaiban, Franciaországban és Szlovéniában – módosítási javaslatok
A monográfia nemzetközi jogi szakértői csoport által, a Nemzetközi Visegrádi Alapból finanszírozott „Bejelentők védelme a munkahelyen a Visegrádi Csoport országaiban, Franciaország...
A deliktuális felelősség joggazdaságtana
A deliktuális felelősség joggazdaságtana
Másképpen viselkednek-e az emberek, ha a másoknak okozott károk esetén a felelősségüket másképp ítélik meg? Megváltoznak-e a döntéseik, ha a joggyakorlat más elvek szerint ítéli me...
Nature and Reason as Sources of Law in Joseph Ratzinger's Evaluation of Relativism
Nature and Reason as Sources of Law in Joseph Ratzinger's Evaluation of Relativism
A disszertáció egyfelől a relativizmus hiányosságainak kiküszöbölésére törekszik az által, hogy feltárja a relativizmus alapjául szolgáló kizárólagosan pozitivista hermeneutika hiá...
A munkavégzés helyének problematikája, különösen a szokásos munkahely anyagi jogi és eljárási jogi kérdéseire tekintettel
A munkavégzés helyének problematikája, különösen a szokásos munkahely anyagi jogi és eljárási jogi kérdéseire tekintettel
Amikor a felek szerződést kötnek egymással, általában rendelkeznek arról, hogy a szerződést hol, mikor és hogyan kell teljesíteni. Munkajogi szempontból ezért a munkahely több szem...