Search engine for discovering works of Art, research articles, and books related to Art and Culture
ShareThis
Javascript must be enabled to continue!

Talent in Transitie

View through CrossRef
De schoolgerelateerde motivatie van studenten vormt de kern van wat studenten drijft om (on)betrokken te zijn en te (onder)presteren op school. Dit proefschrift had tot doel meer inzicht te krijgen in de ontwikkeling van motivatie van cognitief sterke leerlingen tijdens de kwetsbare overgang naar het secundair onderwijs. Door vier studies vonden we dat cognitief sterke leerlingen niet immuun zijn voor uitdagingen gerelateerd aan motivatie tijdens de transitie naar het secundair onderwijs, dat hun ontwikkeling in sommige opzichten verschillend is van hun leeftijdsgenoten, en dat er heterogeniteit is in de ontwikkeling van motivatie binnen de cognitief sterke groep. Abstract Students’ school-related motivation lies at the heart of what drives students to (dis)engage and (under)achieve in school. The aim of this PhD project was to gain insight into the motivational development of cognitively high-ability students. Across four studies we found that high-ability students are not immune to transition-related motivational challenges, that their motivational development is in some ways distinct compared to their peers, and that there is developmental heterogeneity within the high-ability group.
Vereniging voor Nederlandse Ontwikkelings-Psychologie (VNOP)
Title: Talent in Transitie
Description:
De schoolgerelateerde motivatie van studenten vormt de kern van wat studenten drijft om (on)betrokken te zijn en te (onder)presteren op school.
Dit proefschrift had tot doel meer inzicht te krijgen in de ontwikkeling van motivatie van cognitief sterke leerlingen tijdens de kwetsbare overgang naar het secundair onderwijs.
Door vier studies vonden we dat cognitief sterke leerlingen niet immuun zijn voor uitdagingen gerelateerd aan motivatie tijdens de transitie naar het secundair onderwijs, dat hun ontwikkeling in sommige opzichten verschillend is van hun leeftijdsgenoten, en dat er heterogeniteit is in de ontwikkeling van motivatie binnen de cognitief sterke groep.
Abstract Students’ school-related motivation lies at the heart of what drives students to (dis)engage and (under)achieve in school.
The aim of this PhD project was to gain insight into the motivational development of cognitively high-ability students.
Across four studies we found that high-ability students are not immune to transition-related motivational challenges, that their motivational development is in some ways distinct compared to their peers, and that there is developmental heterogeneity within the high-ability group.

Related Results

Talent management in Spanish SME hotel sector
Talent management in Spanish SME hotel sector
(English) Hospitality has a great role in economy of Spain as the second most visited country in the world. Human resources (HRs) are the most important resources in this industry....
Pengaruh Talent Management terhadap Kinerja Pegawai
Pengaruh Talent Management terhadap Kinerja Pegawai
Abstract.One of the factors suspected of influencing employee performance is talent management. Talent Management is a concept that starts from how to plan, acquire, develop, and m...
Talent and identity: a hermeneutic exploration of employee perspectives
Talent and identity: a hermeneutic exploration of employee perspectives
This research is a reflexive hermeneutic study of the interplay between identity and inclusive talent management in smaller organizations. The in-depth research design uses the dia...
Social and Natural Constituents of Talent: A Critical Appreciation
Social and Natural Constituents of Talent: A Critical Appreciation
Abstract A core assumption of exclusive talent management is that some employees have more talent than others. Performance data and talent reviews provide some su...
Naar een duurzame toekomst? Het belang van vakmanschap van (oudere) werknemers bij de transitie naar een meer duurzame industrie
Naar een duurzame toekomst? Het belang van vakmanschap van (oudere) werknemers bij de transitie naar een meer duurzame industrie
Economische sectoren als landbouw, transport en industrie staan voor de opgave om te verduurzamen. Deze opgave zorgt voor andere banen en stelt andere eisen aan mensen die werkzaam...
What's Your Talent Philosophy? Talent as Construct Versus Talent as Phenomenon
What's Your Talent Philosophy? Talent as Construct Versus Talent as Phenomenon
Abstract In this chapter, I propose an integrative framework for theorizing and empiricizing about talent management, based on the notion of “talent philosophies....
Macro talent management: Literature review
Macro talent management: Literature review
This literature review is devoted to the analysis of the existing empirical studies in areas related to Macro Talent Management and its research directions. The study presents a sy...

Back to Top