Javascript must be enabled to continue!
Pengaruh Partisipasi Penyusunan Anggaran terhadap Kinerja Manajerial dengan Budaya Organisasi sebagai Variabel Moderating
View through CrossRef
Abstract. The rapid development of today's business world demands increasingly reliable managerial performance as the key to organisational success. Budgeting participation, which is driven by the implementation of a supportive organisational culture, is one of the important factors to improve managerial performance. The purpose of this study was to determine the effect of budget preparation participation on managerial performance and the effect of budget preparation participation on managerial performance with organisational culture as a moderating variable. This research was conducted using a verification method with a quantitative approach. The sampling method in this study is non-probability sampling with Saturated Sampling Technique, and the number of samples in this study were 55 respondents. The data collection technique in this study used a questionnaire and hypothesis testing used, namely the Partial Least Square (PLS) method using SmartPLS 3.0 tools or software. Based on the results of the tests carried out, the results showed that budget preparation participation had a significant effect on managerial performance and organisational culture was not able to moderate the effect of budget preparation participation on managerial performance.
Abstrak. Pesatnya perkembangan dunia bisnis saat ini menuntut kinerja manajerial yang semakin handal sebagai kunci keberhasilan organisasi. Partisipasi penyusunan anggaran yang didorong oleh penerapan budaya organisasi yang mendukung, merupakan salah satu faktor penting untuk meningkatkan kinerja manajerial. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh partisipasi penyusunan anggaran terhadap kinerja manajerial dan pengaruh partisipasi penyusunan anggaran terhadap kinerja manajerial dengan budaya organisasi sebagai variabel moderating. Penelitian ini dilakukan dengan menggunakan metode verifikatif dengan pendekatan kuantitatif. Metode pengambilan sampel dalam penelitian ini yaitu non-probability sampling dengan teknik Saturated Sampling, dan jumlah sampe dalam penelitian ini sebanyak 55 responden. Teknik pengumpulan data dalam penelitian ini menggunakan kuesioner dan pengujian hipotesis yang digunakan yaitu metode Partial Least Square (PLS) menggunakan alat bantu atau software SmartPLS 3.0. Berdasarkan hasil pengujian yang dilakukan, hasil penelitian menunjukkan bahwa partisipasi penyusunan anggaran berpengaruh signifikan terhadap kinerja manajerial dan budaya organisasi belum mampu memoderasi pengaruh partisipasi penyusunan anggaran terhadap kinerja manajerial.
Universitas Islam Bandung (Unisba)
Title: Pengaruh Partisipasi Penyusunan Anggaran terhadap Kinerja Manajerial dengan Budaya Organisasi sebagai Variabel Moderating
Description:
Abstract.
The rapid development of today's business world demands increasingly reliable managerial performance as the key to organisational success.
Budgeting participation, which is driven by the implementation of a supportive organisational culture, is one of the important factors to improve managerial performance.
The purpose of this study was to determine the effect of budget preparation participation on managerial performance and the effect of budget preparation participation on managerial performance with organisational culture as a moderating variable.
This research was conducted using a verification method with a quantitative approach.
The sampling method in this study is non-probability sampling with Saturated Sampling Technique, and the number of samples in this study were 55 respondents.
The data collection technique in this study used a questionnaire and hypothesis testing used, namely the Partial Least Square (PLS) method using SmartPLS 3.
0 tools or software.
Based on the results of the tests carried out, the results showed that budget preparation participation had a significant effect on managerial performance and organisational culture was not able to moderate the effect of budget preparation participation on managerial performance.
Abstrak.
Pesatnya perkembangan dunia bisnis saat ini menuntut kinerja manajerial yang semakin handal sebagai kunci keberhasilan organisasi.
Partisipasi penyusunan anggaran yang didorong oleh penerapan budaya organisasi yang mendukung, merupakan salah satu faktor penting untuk meningkatkan kinerja manajerial.
Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh partisipasi penyusunan anggaran terhadap kinerja manajerial dan pengaruh partisipasi penyusunan anggaran terhadap kinerja manajerial dengan budaya organisasi sebagai variabel moderating.
Penelitian ini dilakukan dengan menggunakan metode verifikatif dengan pendekatan kuantitatif.
Metode pengambilan sampel dalam penelitian ini yaitu non-probability sampling dengan teknik Saturated Sampling, dan jumlah sampe dalam penelitian ini sebanyak 55 responden.
Teknik pengumpulan data dalam penelitian ini menggunakan kuesioner dan pengujian hipotesis yang digunakan yaitu metode Partial Least Square (PLS) menggunakan alat bantu atau software SmartPLS 3.
Berdasarkan hasil pengujian yang dilakukan, hasil penelitian menunjukkan bahwa partisipasi penyusunan anggaran berpengaruh signifikan terhadap kinerja manajerial dan budaya organisasi belum mampu memoderasi pengaruh partisipasi penyusunan anggaran terhadap kinerja manajerial.
Related Results
PERAN TATA KELOLA PERUSAHAAN DALAM MEMODERASI PENGARUH IMPLEMANTASI GREEN ACCOUNTING, CORPORATE SOCIAL RESPONSIBILITY DAN FIRM SIZE TERHADAP KINERJA KEUANGAN
PERAN TATA KELOLA PERUSAHAAN DALAM MEMODERASI PENGARUH IMPLEMANTASI GREEN ACCOUNTING, CORPORATE SOCIAL RESPONSIBILITY DAN FIRM SIZE TERHADAP KINERJA KEUANGAN
This study examines the role of corporate governance in moderating the influence of green accounting disclosure, corporate social responsibility (CSR), and firm size on the financi...
Pengaruh Partisipasi Penyusunan Anggaran dan kejelasan Sasaran Anggaran Terhadap Kinerja Manajeriali (Studi Kasus Pada Kantor Bapedalitbang Kabupaten Pesisir Selatan)
Pengaruh Partisipasi Penyusunan Anggaran dan kejelasan Sasaran Anggaran Terhadap Kinerja Manajeriali (Studi Kasus Pada Kantor Bapedalitbang Kabupaten Pesisir Selatan)
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui: 1) Apakah partisipasi anggaran berpengaruh secara parsial terhadap kinerja manajerial? 2) Apakah kejelasan sasaran anggaran berpengaruh s...
Pengaruh Partisipasi Penyusunan Anggaran dan Akuntabilitas Publik terhadap Kinerja Manajerial Aparatur Sipil Negara
Pengaruh Partisipasi Penyusunan Anggaran dan Akuntabilitas Publik terhadap Kinerja Manajerial Aparatur Sipil Negara
Abstract. Increased public awareness of public administration has triggered a flare-up rooted in dissatisfaction. Increasing demands are being made on the accountability provided b...
Analisa Budaya Organisasi, Pelatihan dan Motivasi terhadap Kinerja Staf Manajerial Dimediasi oleh Keterikatan Karyawan
Analisa Budaya Organisasi, Pelatihan dan Motivasi terhadap Kinerja Staf Manajerial Dimediasi oleh Keterikatan Karyawan
Tujuan dari penelitian literatur ini diharapkan dapat membangun hipotesis mengenai pengaruh antar variabel yang nantinya dapat digunakan untuk penelitian selanjutnya dalam lingkup ...
Pengaruh Kompetensi Manajerial Dan Konflik Organisasi Terhadap Kinerja Guru
Pengaruh Kompetensi Manajerial Dan Konflik Organisasi Terhadap Kinerja Guru
Penelitian ini bertujuan mengetahui pengaruh kompetensi manajerial dan konflik organisasi terhadap kinerja guru. Penelitian berjenis kuantitatif dengan teknik analisis jalur. Penel...
Kekuatan Kepuasan Kerja, Budaya Organisasi dan Komitmen Dalam Membangun Kinerja Karyawan
Kekuatan Kepuasan Kerja, Budaya Organisasi dan Komitmen Dalam Membangun Kinerja Karyawan
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis (1) pengaruh kepuasan kerja terhadap komitmen organisasi (2) pengaruh budaya organisasi terhadap komitmen organisasi karyawan; (3) penga...
Pengaruh Partisipasi Anggaran dan Akuntansi Pertanggungjawaban terhadap Kinerja Manajerial
Pengaruh Partisipasi Anggaran dan Akuntansi Pertanggungjawaban terhadap Kinerja Manajerial
Abstract. Budget participation and accountability accounting are two important elements in the budgeting process because with these two elements that are effective, there will be e...
Pengaruh Partisipasi, Tekanan Anggaran, dan Faktor-Faktor Organisasi Terhadap Kinerja Manajerial KAI
Pengaruh Partisipasi, Tekanan Anggaran, dan Faktor-Faktor Organisasi Terhadap Kinerja Manajerial KAI
Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh partisipasi anggaran, tekanan anggaran, asimetri informasi, komitmen organisasi, dan profesionalisme terhadap kinerja ma...

