Search engine for discovering works of Art, research articles, and books related to Art and Culture
Javascript must be enabled to continue!
Henkilöstön kehittämisen kohteet ja tulosalueet
View through CrossRef
Artikkelissa nähdään henkilöstön kehittämisen kohteina toisaalta taitotieto, toisaalta tahto. Monesti kehitystä ehkäisevät asenteet ja vakiintuneet toimintamallit kuin taitotiedon puute sinänsä. Tärkeimpinä henkilöstön kehittämisen tulosalueina kirjoittaja pitää tehokkaampaa työtehtävien suorittamista, organisaation oppimista sekä henkilöstön markkinakelpoisuuden parantamista. Artikkelissa esitetään kriittisiä arvioita henkilöstön kehittämisen teorian ja käytännön vastaavuudesta.
Title: Henkilöstön kehittämisen kohteet ja tulosalueet
Description:
Artikkelissa nähdään henkilöstön kehittämisen kohteina toisaalta taitotieto, toisaalta tahto.
Monesti kehitystä ehkäisevät asenteet ja vakiintuneet toimintamallit kuin taitotiedon puute sinänsä.
Tärkeimpinä henkilöstön kehittämisen tulosalueina kirjoittaja pitää tehokkaampaa työtehtävien suorittamista, organisaation oppimista sekä henkilöstön markkinakelpoisuuden parantamista.
Artikkelissa esitetään kriittisiä arvioita henkilöstön kehittämisen teorian ja käytännön vastaavuudesta.
Related Results
Työelämän koulutuksen ongelmia organisaation kehittämisen näkökulmasta
Työelämän koulutuksen ongelmia organisaation kehittämisen näkökulmasta
Artikkeli perustuu ASKO-koulutusprojektista tehtyyn tutkimukseen, jossa selvitettiin yrityksen tuloksellisuuden ja henkilöstön kehittämisen välisiä yhteyksiä. Tutkittavassa yrityks...
Vankiterveydenhuollon ammattilaisten tietosuoja- ja turvaosaaminen: kansallinen kyselytutkimus
Vankiterveydenhuollon ammattilaisten tietosuoja- ja turvaosaaminen: kansallinen kyselytutkimus
Terveydenhuollon henkilöstön tietosuojaosaamisen tutkimus on toistaiseksi rajoittunut tarkastelemaan vain yhtä osa-aluetta kerrallaan, ilman moniulotteista kokonaiskuvan hahmotusta...
Luovuus, kaaos ja tavoitteet varhaiskasvatuksessa dialogisen kasvatuksen näkökulmasta
Luovuus, kaaos ja tavoitteet varhaiskasvatuksessa dialogisen kasvatuksen näkökulmasta
Lasten luovaa potentiaalia voi pitää yhtenä edellytyksenä lasten mahdollisuuksille osallistua yhteisen kulttuurisen sisällön rakentamiseen. Varhaiskasvatuksessa oppimisympäristö va...
Hiljainen taitotieto ja henkilöstön kehittäminen
Hiljainen taitotieto ja henkilöstön kehittäminen
Henkilöstön kehittäminen jaetaan artikkelissa ennakoivaan ja ennakoimattomaan oppimiseen. Aikuisten oppimisesta arviolta 80 prosenttia oletetaan olevan ennakoimatonta. Artikkelin a...
Koti, hyvinvointityö ja haavoittuvuus
Koti, hyvinvointityö ja haavoittuvuus
Tässä teoksessa ollaan kotona. Tutkijat kuljettavat lukijan hyvinvointityön tekijöiden kotikäynneille ja asumisessaan tukea tarvitsevien asiakkaiden luokse. Hyvinvointityön tekijöi...
Vihapuheen kohteet ja teemat sekä lajit ja muodot ennen ja nyt
Vihapuheen kohteet ja teemat sekä lajit ja muodot ennen ja nyt
Tässä artikkelissa on analysoitu vihapuheen olemusta ja puhunnan muotoja 1930- ja 2000-luvuilla. Tavoitteena on ollut etsiä niitä yhtäläisyyksiä ja eroja, joita kahdella eri aikaka...
Sekularismit: Uskonnon ja maallisen rajankäyntejä
Sekularismit: Uskonnon ja maallisen rajankäyntejä
Saako uskonto näkyä julkisuudessa? Voiko media päättää, mitkä uskonnot ovat yhteiskunnallisesti sopivia? Ovatko uskonnolliset kohteet nähtävyyksiä – vai pyhiä paikkoja, joita tulis...
Miten yhteiskunnallista traumaa käsitellään?
Miten yhteiskunnallista traumaa käsitellään?
Anteeksipyytäminen ja -antaminen herättää voimakkaita tunteita. Tämä tuli selväksi vuonna 2019, kun entinen koomikko ja nykyinen kansanedustaja Pirkka-Pekka Petelius (vihr.) pyysi ...