Burnout en el personal de enfermería del Hospital de Emergencias Villa El Salvador, Lima 2024

Introducción: el agotamiento del personal de salud a nivel de las unidades críticas se ve reflejado como una constante debido a la sobrecarga de trabajo al interior de las unidades hospitalarias sobre todo en aquellas en las cuales está en riesgo la vida de las personas. Objetivo: Determinar el nivel de Síndrome de Burnout en el personal de Enfermería del Hospital de Emergencias de Villa el Salvador 2024.Metodologia: aplicativo, estudio descriptivo, de corte transversal, no experimental, muestra 108 personales de enfermería del área de emergencias, instrumentos Maslach Burnout (MBI). Resultados: El 70% del personal de Enfermería que labora en la unidad de emergencias tienen entre 30 a 39 años, 61% pertenece al sexo femenino. El personal de Enfermería en 81% tiene un nivel de burnout medio, 14% bajo, 5% alto. En la dimensión agotamiento emocional el 48% del personal de enfermería presenta un nivel medio de burnout, 26% bajo, 24% alto. En despersonalización presenta en 44% un nivel alto de burnout, 43% medio, 13% bajo. En realización personal el 88% presenta un nivel bajo de burnout, 12 %medio.