Rekryteringsunderlaget 2024

yftet med denna studie är att beskriva och analysera utvecklingen av rekryteringsunderlaget, kvantitativt och kvalitativt. I rekryteringsunderlaget 2024 ingår pliktade och frivilligt sökande. De pliktade 2024 består av svarande på mönstringsunderlaget vilka är individer som är födda 2006. De frivilligt sökande består av individer som har besvarat prövningsunderlaget under januari – december 2024. Resultat från mönstringen har kopplats samman med respektive individ och inrymmer tidsperioden januari 2023 till april 2025. Rekryteringsunderlaget 2024 är det hittills största och består av 116 794 individer, av vilka huvuddelen (92 %) är pliktade. Bland de nomineringsbara är andelen pliktade fortsatt 92 procent. Den könsneutrala plikten innebär att 47 procent av det totala underlaget består av kvinnor; 49 procent av de pliktade och 21 procent av de frivilligt sökande. Genom antagningsprocessen minskar andelen kvinnor till 17 procent av de nomineringsbara. Andelen nomineringsbara kvinnor är i nivå med föregående år men något lägre jämfört med 2020–2022, samt lägre än Försvarsmaktens mål på 21-22 procent. Värdena i pliktförmåga och befälslämplighet bland de nomineringsbara var de högsta sedan värnpliktens återinförande. Medan de nomineringsbaras värde i fysisk kapacitet minskade från förra årets höga notering. Värdet i fysisk kapacitet bland nomineringsbara kvinnor var det lägsta sedan värnpliktens återinförande. Generellt sett presterar de mönstrade individerna i rekryteringsunderlaget 2024 lägre värden på mönstringen än åren med endast frivilligt sökande, vilket kan ses som en konsekvens av att fler kallas till mönstring och att värdena mer bör avspegla en normalpopulation. De nomineringsbara 2024 har högre värden i de psykologiska variablerna men lägre i fysisk kapacitet och muskelkapacitet jämfört med frivilligåren.