Javascript must be enabled to continue!
Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Kinerja Pemerintah Daerah Dimoderasi Komitmen Organisasi
View through CrossRef
Penelitian ini bertujuan untuk mencari bukti empiris terkait dengan pengaruh partisipasi penyusunan anggaran, kejelasan sasaran anggaran, dan tata kelola pemerintah terhadap kinerja pemerintah daerah, sertah pengaruh moderasi komitmen organisasi terhadap kinerja pemerintah daerah. Populasi dari penelitian ini adalah Organisasi Perangkat Daerah di Kabupaten Bengkalis. Sampel penelitian ini dipilih dengan menggunakan teknik purposive sampling, yaitu teknik pengambilan sampel yang menggunakan beberapa kriteria untuk menentukan sampel yang akan digunakan. Pengujian hipotesis dilakukan dengan bantuan alat uji statistic SPSS 25, sedangkan data yang digunakan merupakan kuesioner yang telah diisi oleh masing-masing OPD. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa 1) partisipasi penyusunan anggaran berpengaruh terhadap kinerja pemerintah daerah, 2) kejelasan sasaran anggaran berpengaruh terhadap kinerja pemerintah daerah, 3) tata kelola pemerintah tidak berpengaruh terhadap kinerja pemerintah daerah, 4) tidak terdapat pengaruh partisipasi penyusunan anggaran terhadap kinerja pemerintah daerah melalui komitmen organisasi, 5) tidak terdapat pengaruh kejelasan sasaran anggaran terhadap kinerja pemerintah daerah melalui komitmen organisasi, 6) terdapat pengaruh tata kelola pemerintah terhadap kinerja pemerintah daerah melalui komitmen organisasi
Politeknik Caltex Riau
Title: Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Kinerja Pemerintah Daerah Dimoderasi Komitmen Organisasi
Description:
Penelitian ini bertujuan untuk mencari bukti empiris terkait dengan pengaruh partisipasi penyusunan anggaran, kejelasan sasaran anggaran, dan tata kelola pemerintah terhadap kinerja pemerintah daerah, sertah pengaruh moderasi komitmen organisasi terhadap kinerja pemerintah daerah.
Populasi dari penelitian ini adalah Organisasi Perangkat Daerah di Kabupaten Bengkalis.
Sampel penelitian ini dipilih dengan menggunakan teknik purposive sampling, yaitu teknik pengambilan sampel yang menggunakan beberapa kriteria untuk menentukan sampel yang akan digunakan.
Pengujian hipotesis dilakukan dengan bantuan alat uji statistic SPSS 25, sedangkan data yang digunakan merupakan kuesioner yang telah diisi oleh masing-masing OPD.
Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa 1) partisipasi penyusunan anggaran berpengaruh terhadap kinerja pemerintah daerah, 2) kejelasan sasaran anggaran berpengaruh terhadap kinerja pemerintah daerah, 3) tata kelola pemerintah tidak berpengaruh terhadap kinerja pemerintah daerah, 4) tidak terdapat pengaruh partisipasi penyusunan anggaran terhadap kinerja pemerintah daerah melalui komitmen organisasi, 5) tidak terdapat pengaruh kejelasan sasaran anggaran terhadap kinerja pemerintah daerah melalui komitmen organisasi, 6) terdapat pengaruh tata kelola pemerintah terhadap kinerja pemerintah daerah melalui komitmen organisasi.
Related Results
FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI MORTALITAS PADA PASIEN DENGAN FRAKTUR COSTA: Literature Review
FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI MORTALITAS PADA PASIEN DENGAN FRAKTUR COSTA: Literature Review
FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI MORTALITAS PADA PASIEN DENGAN FRAKTUR COSTA: Literature Review Anna Tri Wahyuni1), Masfuri2), Liya Arista3)1,2,3 Fakultas Ilmu Keperawatan Univers...
Pengaruh Kepemimpinan Transformational dan Budaya Organisasi Terhadap Kinerja Pegawai Dimediasi Komitmen Organisasi Pada Pusat Pengembangan Benih dan Proteksi Tanaman DKI Jakarta
Pengaruh Kepemimpinan Transformational dan Budaya Organisasi Terhadap Kinerja Pegawai Dimediasi Komitmen Organisasi Pada Pusat Pengembangan Benih dan Proteksi Tanaman DKI Jakarta
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui apakah ada Pengaruh Kepemimpinan Transformasional Dan Budaya Organisasi Terhadap Kinerja Pegawai Dimediasi Komitmen Organisasi. Jenis pene...
Pengaruh Kepemimpinan Transformational dan Budaya Organisasi Terhadap Kinerja Pegawai Dimediasi Komitmen Organisasi Pada Pusat Pengembangan Benih dan Proteksi Tanaman DKI Jakarta
Pengaruh Kepemimpinan Transformational dan Budaya Organisasi Terhadap Kinerja Pegawai Dimediasi Komitmen Organisasi Pada Pusat Pengembangan Benih dan Proteksi Tanaman DKI Jakarta
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui apakah ada Pengaruh Kepemimpinan Transformasional Dan Budaya Organisasi Terhadap Kinerja Pegawai Dimediasi Komitmen Organisasi. Jenis pene...
PENGARUH KOMITMEN DAN KEPUASAN TERHADAP KINERJA ORGANISASI DIMEDIASI KINERJA INDIVIDU
PENGARUH KOMITMEN DAN KEPUASAN TERHADAP KINERJA ORGANISASI DIMEDIASI KINERJA INDIVIDU
Pengelola PT. Pariwisata Goa Jomblang merasa bahwa ada penurunan kinerja organisasi yang dipengaruhi oleh penurunan kinerja individu dari masing-masing karyawan. Tujuan dari peneli...
Irlan Fery Jenis-Jenis Pajak Daerah, Retribusi Daerah Berpengaruh Terhadap Potensi Pendapatan Asli Daerah Era Covid-19
Irlan Fery Jenis-Jenis Pajak Daerah, Retribusi Daerah Berpengaruh Terhadap Potensi Pendapatan Asli Daerah Era Covid-19
Jenis-Jenis Pajak Daerah, Retribusi Daerah Berpengaruh Terhadap Potensi Pendapatan Asli Daerah Era Covid-19
Irlan Fery
Fakultas Ekonomi Akuntansi Seko...
PERAN TATA KELOLA PERUSAHAAN DALAM MEMODERASI PENGARUH IMPLEMANTASI GREEN ACCOUNTING, CORPORATE SOCIAL RESPONSIBILITY DAN FIRM SIZE TERHADAP KINERJA KEUANGAN
PERAN TATA KELOLA PERUSAHAAN DALAM MEMODERASI PENGARUH IMPLEMANTASI GREEN ACCOUNTING, CORPORATE SOCIAL RESPONSIBILITY DAN FIRM SIZE TERHADAP KINERJA KEUANGAN
This study examines the role of corporate governance in moderating the influence of green accounting disclosure, corporate social responsibility (CSR), and firm size on the financi...
PENGARUH KOMPETENSI, KOMITMEN TERHADAP KEPUASAN KERJA DAN KINERJA PEGAWAI (STUDI PADA BADAN PELAYANAN PERIZINAN TERPADU KOTA MALANG)
PENGARUH KOMPETENSI, KOMITMEN TERHADAP KEPUASAN KERJA DAN KINERJA PEGAWAI (STUDI PADA BADAN PELAYANAN PERIZINAN TERPADU KOTA MALANG)
Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengatahui dan menganalisa pengaruh kompetensi terhadap kepuasan kerja, pengaruh komitmen terhadap kepuasan kerja, pengaruh kompetensi terha...

